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2021年2月7日上午，kaiyun欧洲杯app召开2020总结2021工作计划会暨2020年度表彰大会。
同时为积极响应党和国家的号召，配合新冠肺炎疫情防控工作，本次大会在公司举行，严格要求参会人员佩戴口罩；与此同时，采用现场直播的方式，让不能亲临现场的同事也能实时收看参与。
2020年注定是不平凡的一年，这一年kaiyun欧洲杯app人携手走过、共同经历；这一年kaiyun欧洲杯app人迎难而上，奋起拼搏；这一年kaiyun欧洲杯app人，面对疫情不退缩，直面竞争不怯弱。
（会议现场）
部门年度总结计划汇报
大会第一项议程，邀请kaiyun欧洲杯app环境中高层领导做部门年度总结计划汇报。各部门领导，基于2020年工作开展情况，从新增订单、利润、创新研发、生产、质量管控、工程、财务及人力资源行政工作等方面进行全面分析总结，并将2021年的工作安排进行说明。
公司年度工作报告
中高层完成汇报后，会议邀请kaiyun欧洲杯app环境总经理李朝阳做kaiyun欧洲杯app环境年度工作报告，全面总结2020，系统规划2021。
┃回顾2020
2020是kaiyun欧洲杯app与kaiyun欧洲杯app人共渡难关的一年，这一年我们团结抗疫，这一年我们拼搏创新、这一年我们逆势增长。李总说到，kaiyun欧洲杯app人用团结友爱、担当、务实创新等优良品质，去面对不普通的2020年，kaiyun欧洲杯app人用更强的责任心和感恩心去温暖他人。
虽然2020年的工作中仍有不足之处，但在2020年里，我们看到了消防模块等新产品的强大竞争力，我们看到了公司狠抓成本带来的优势，我们看到了持续创新为公司发展带来的持续动力。
李总总结到：2020年是经营有起色的一年，我们有理由充满自信的迈入2021年，我们也应当以积极解决问题的姿态迈入2021年。
┃展望2021——惊喜服务元年
面对2021年，李朝阳总经理提出了惊喜服务的概念，而2021年就是惊喜服务元年。kaiyun欧洲杯app环境将以“为客户提供惊喜服务，成为令人向往的企业”为目标持续奋进，通过提前完工、新材料新产品、打造精品工程、创新课题等方式，带给客户未曾想象的产品与服务。
同时，持续创新转型仍是2021年公司的重点工作。我们在2020年已经看到了创新所带来的强大竞争力，在2021年及未来，我们更要百尺竿头更进一步，把创新工作做精做强。
目标责任书及年度KPI签订
在李总完成年度工作报告后，现场举行2021年kaiyun欧洲杯app环境目标责任书及KPI签订仪式。
李朝阳总经理先后与高管团队签订KPI
2020年度表彰大会
本次表彰大会奖项设置成长之星、优秀员工、kaiyun欧洲杯app学霸、优秀管理者、销售精英、优秀共产党员、先进部门、优秀工程项目以及kaiyun欧洲杯app贡献奖9个奖项，共15个单人奖和3个团体奖，从个人到集体，从岗位到项目。下面我们来看一下他们的风采！
（成长之星：贾帅）
（优秀员工奖：杨兴仕 胡康 唐琴 胡尚盆 杨茂涛 郝培华 曾英）
（kaiyun欧洲杯app学霸：唐云）
（优秀管理者：侯强 张德松）
（销售精英奖：刘彦东 龚洪忠 王娟）
（先进共产党员：曾正伟）
（优秀工程项目：南网乌东德直流输电工程换流站BOX-IN及屏障项目）
（先进部门：采购部）
（kaiyun欧洲杯app贡献奖：微粒耐火板产品开发团队）
特殊环节：抽奖活动
本次大会，我们新增了抽奖环节，让kaiyun欧洲杯app家人们更能感受到新年喜气！
（中奖者合影）
结语
回首2020，辛苦但令人欣慰。
展望2021，充满机遇和希望。
去年，李总的新年寄语是：“天已微亮、充满希望。”
今年，让我们在经营有起色的2020年基础上，自信而务实地迈进“天已蒙亮、前景在望”的2021年，为客户提供惊喜服务！
让2021年成为转机的一年！
